copyright
28 Mar 2024 | Home | Bible | Biblical | Tools | Download | | SiteMap |
Bible Versions 
Alkitab Terjemahan Baru
Alkitab Kabar Baik (BIS)
Firman Allah Yang Hidup
Perjanjian Baru WBTC [draft]
Alkitab Terjemahan Lama
Kitab Suci Injil
Alkitab Shellabear [draft]
Alkitab Melayu Baba
Alkitab Klinkert 1863
Alkitab Klinkert 1870
Alkitab Leydekker [draft]
Alkitab Ende
TB Interlinear [draft]
TL Interlinear [draft]
AV with Strong Numbers
Bible in Basic English
The Message Bible
New King James Version
Philips NT in Modern English
Revised Webster Version
God's Word Translation
NET Bible [draft]
NET Bible [draft] Lab
BHS with Strongs
Analytic Septuagint
Interlinear Greek/Strong
Westcott-Hort Greek Text
Textus Receptus

Introductions 
Pengantar Full Life
Pengantar BIS
Pengantar FAYH
Pengantar Ende
Pengantar Jerusalem
Pengantar Bible Pathway
Intisari Alkitab
Ajaran Utama Alkitab
Garis Besar Full Life
Garis Besar Ende
Garis Besar Pemulihan
Judul Perikop Full Life
Judul Perikop BIS
Judul Perikop TB
Judul Perikop FAYH
Judul Perikop Ende
Judul Perikop KSI
Judul Perikop WBTC

Verse Notes 
Catatan Ayat Full Life
Catatan Ayat BIS
Catatan Ayat Ende
Catatan Terjemahan Ende
Catatan Ayat Jerusalem
Referensi Silang TSK
Referensi Silang TB
Referensi Silang BIS
Santapan Harian

Dictionaries 
Kamus Kompilasi
Kamus Easton
Kamus Pedoman
Kamus Gering
Maps

Lexicons 
Greek Lexicon
Hebrew Lexicon
Numbers 8:25
Introduction Introduction | Context Context | Verse Note Verse Note
Previous bookNext bookPrevious chapterNext chapterPrevious verseNext verse
TBtetapi jika ia berumur lima puluh tahun haruslah ia dibebaskan dari pekerjaan itu, sehingga tak usah ia bekerja lebih lama lagi.
BISdan pada umur lima puluh tahun ia dibebaskan dari tugasnya.
FAYHSesudah bebas tugas, mereka dapat membantu berbagai pekerjaan yang ringan di dalam Kemah Pertemuan, tetapi tidak akan diserahi tanggung jawab yang tetap."
DRFT_WBTC
TLTetapi mulai dari pada umur lima puluh tahun lepaslah mereka itu dari pada pekerjaan jawatan itu, tiada usah mereka itu lagi berbuat pekerjaan itu.
KSI
DRFT_SBMaka dari pada umur lima puluh tahun hendaklah ia berhenti dari pada membuat pekerjaan itu dan jangan ia bekerja lagi.
BABA
KL1863
KL1870
DRFT_LDK
ENDEdan waktu ia berumur limapuluh tahun ia boleh keluar dari tugas pekerdjaan dan tidak lagi wadjib berbakti.
TB_ITL_DRFtetapi jika ia berumur <01121> lima <02572> puluh tahun <08141> haruslah ia dibebaskan <06635> <07725> dari pekerjaan <05656> itu, sehingga tak <03808> usah ia bekerja <05647> lebih lama lagi <05750>.
TL_ITL_DRFTetapi <07725> mulai dari pada umur <01121> lima <02572> puluh tahun <08141> lepaslah <06635> <07725> mereka itu dari pada pekerjaan <05656> jawatan itu, tiada <03808> usah <05647> mereka itu lagi <05750> berbuat pekerjaan itu.
AV#And from the age <01121> of fifty <02572> years <08141> they shall cease <07725> (8799) waiting <06635> upon the service <05656> [thereof], and shall serve <05647> (8799) no more: {cease...: Heb. return from the warfare of the service}
BBEBut after they are fifty years old, they are to give up their work and do no more;
MESSAGEat the age of fifty they must retire from the work.
NKJV"and at the age of fifty years they must cease performing this work, and shall work no more.
PHILIPS
RWEBSTRAnd from the age of fifty years they shall cease waiting upon the service [of it], and shall serve no more:
GWVBut when they're 50 years old, they must retire from active service and not work anymore.
NETand at the age of fifty years they must retire from performing the work and may no longer work.
NET8:25 and at the age of fifty years they must retire from performing the work and may no longer work.
BHSSTR<05750> dwe <05647> dbey <03808> alw <05656> hdbeh <06635> abum <07725> bwsy <08141> hns <02572> Mysmx <01121> Nbmw (8:25)
LXXMkai {<2532> CONJ} apo {<575> PREP} penthkontaetouv {A-GSM} aposthsetai {V-FMI-3S} apo {<575> PREP} thv {<3588> T-GSF} leitourgiav {<3009> N-GSF} kai {<2532> CONJ} ouk {<3364> ADV} ergatai {<2038> V-FMI-3S} eti {<2089> ADV}
IGNT
WH
TR
Previous page ../../images/steelblue/top.gif Next page
| About Us | Support Us | F.A.Q. | Guest Book | YLSA Sites |copyright ©2004–2015 YLSA